Salarios altos y nepotismo. Enfermera, pide información en tu Colegio de Enfermería

Ante las informaciones vertidas en diversos medios de comunicación relativas a la investigación por parte del Juzgado de Instrucción 31 de Madrid en relación a un viaje de los miembros del Consejo General de Enfermería (CGE) a Vietnam y Camboya, creemos que no debemos de quedarnos de brazos cruzados y dejar pasar ni una más de las innumerables noticias sobre corrupción y que los medios de comunicación llevan vertiendo sobre nuestros representantes nacionales de la Enfermería.

Enfermera, Ante nuestra indignación, la Asociación AccióNEnfermera te facilita las cosas y te ofrece un documento tipo para que como colegiada/o de enfermería puedas ir a tu Colegio de Enfermería para registrar dicho documento:

Aprovechando la ocasión, como compañera enfermera nuestra que eres, la Asociación AccióNEnfermera te anima a que te unas a nosotros para que podamos seguir defendiendo los derechos de las enfermeras.

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Seguiremos luchando para conseguir una “transparencia colegial real” en nuestros Organismos Colegiales de Enfermería.

Con Lanza en ristre

Las entradas de esta web nunca han aparecido firmadas, sin embargo, es evidente que alguien ha tenido que idearlas, plasmarlas y después ponerlas a disposición de todo aquel que pase por aquí.

Y esto ha sido invariablemente así por dos razones muy poderosas: el altruismo y el miedo.

Altruismo ante el convencimiento de que lo importante no era quiénes sino qué queríamos contar. Altruismo para compartir entre varias manos la redacción final de cada texto y publicarlo como colectivo, sin firma alguna.
Y miedo. Miedo a represalias de algún tipo por parte de las instituciones y personas cuya gestión de la Organización Colegial de Enfermería de España estábamos criticando. La responsabilidad de cada palabra publicada recaía sobre nuestra asociación, AccióN Enfermera (ANE) …Nueva Enfermería en sus comienzos.

Mónica Lanza Barrena, socia fundadora y alma indiscutible de ANE, además de nuestra mejor pluma, implicada como nadie con unos fines comunes, dejó esta vida humana que conocemos en la madrugada del pasado sábado a domingo 7 de febrero de 2021.

Los que la respetamos y amamos en vida, las que estuvimos junto a ella en cada momento y hasta el final, quedamos paralizadas por el intenso dolor de su pérdida. Fueron muchísimas las reacciones a las pocas palabras que logramos hilar para anunciar su fallecimiento; innumerables las muestras de cariño y respeto, reflejos del amor que Mónica ha despertado en tantísimas personas.

Lo que nadie esperaba, pasados ya unos días del funesto suceso, era que el Consejo General de Enfermería de España (CGE) intentara también instrumentalizar el dolor de tantas enfermeras y pacientes con un mensaje escueto y despersonalizador. Además de falso. Dos imágenes, que seguramente harán que más de una tripa se revuelva.

No es cierto que el Sr Pérez Raya haya trasladado ningún tipo de pésame ni a familiares ni a amigos. Me consta fehacientemente porque soy una de esas amigas que está en contacto con su familia. Tampoco es cierto que ni él, precisamente, ni el CGE que preside, sean un ejemplo de apuesta por la transparencia.

Fue este CGE, con Florentino Pérez como vicepresidente entonces, el que nos demandó como asociación en conjunto y a cada uno de los miembros de la junta en aquel momento (Mónica entre ellos) el 27 de Julio de 2017.

Fue este CGE el que nos acusaba de “actos de competencia desleal…y “denigración””:

Y solicitaba que se nos condenara a cosas como esta:

Finalmente tuvieron sus propios y bochornosos artículos en El País, aunque no como ellos esperaban, aquí un ejemplo y aquí otro.

El ejercicio de cinismo del presidente del CGE alabando ahora a nuestra querida compañera y amiga, es todavía mayor, porque no contentos con aquello, en marzo de 2018, enviaron una circular a todos los colegios provinciales de enfermería de España, conminándoles a no otorgar a Mónica (en calidad de presidenta de ANE en aquel momento) una información que debían entregar si querían ajustarse a la legalidad. Observen a los firmantes.

A pesar de ello, todos los Consejos de Transparencia y tribunales han terminado obligando a los colegios que no habían accedido a entregar la información requerida a cumplir la ley (empleando por el camino toneladas de esfuerzo, tiempo y paciencia para ello: en 2021 seguimos recibiendo sentencias favorables).

También en 2018, pero en junio, tras haberse reunido con todos los grupos parlamentarios del Congreso de los Diputados, y con intención de aclarar en persona los impedimentos y trabas que encontrábamos ante unas solicitudes lícitas, entre otros asuntos, Mónica solicitó al Sr. Pérez Raya una reunión.

Nunca obtuvo respuesta.

¿Cuántas enfermeras seguirán quedando sin respuesta?

Nunca firmamos las entradas, pero hoy va a ser diferente, porque cuando una vence al miedo, se vuelve inmortal.

                                                 Rebeca Bruned Pons

Enfermera y socia fundadora de ANE

In memoriam

Mónica Lanza Barrena

Enfermera, querida amiga, hermana nuestra…nos veremos allí…

Después de exponer nuestra opinión, deseamos transmitir la opinión de su familia:

200 años de Florence Nightingale: de la “Higiene Hospitalaria” a la “higiene colegial” #DiaInternacionalEnfermera

El Día internacional de la enfermera se celebra el 12 de mayo en todo el mundo con ocasión del aniversario del nacimiento de Florence Nightingale. Este año se cumplen 200 años de su nacimiento y se celebra de forma especial.

Según la Wikipediaa principios del siglo XX, en la primera edición del Dictionary of National Biography (1911) se aceptaba que la gestión de Nightingale redujo el índice de mortalidad del 42 % al 2 % ya sea realizando mejoras en la higiene o reclamando a la Comisión Sanitaria. 

Durante su primer verano en Scutari, 4.077 soldados perdieron la vida allí. Fallecieron diez veces más soldados de enfermedades como tifus, fiebre tifoidea, cólera y disentería que de heridas en el campo de batalla. Las condiciones en el hospital de las barracas eran tan nocivas para los pacientes debido al hacinamiento, a los deficientes desagües sanitarios y a la falta de ventilación. El gobierno británico destinó una comisión sanitaria a Scutari en marzo de 1855, casi seis meses después de la llegada de Florence Nightingale, que efectuó la limpieza de los vertederos contaminantes y mejoró la ventilación. ​ A partir de esas medidas el índice de mortalidad bajó rápidamente…… A su regreso a Londres comenzó a reunir pruebas para la Comisión Real para la Salud en el Ejército a fin de sustentar su posición de que los soldados fallecían a causa de las deplorables condiciones de vida en el hospital. Esta experiencia influyó decisivamente en su carrera posterior, llevándola a abogar por la importancia de mejorar las condiciones sanitarias hospitalarias. En consecuencia, ayudó a reducir las muertes en el ejército durante tiempos de paz y promovió el correcto diseño sanitario de los hospitales.

Y ¿qué tiene esto que ver con Acción Enfermera?, desde nuestra organización estamos convencidos de la fuerza de nuestra profesión para liderar acciones como lo hizo Florence, liderando y abogando por la importancia de mejorar las condiciones “de higiene colegiales”, ¿de qué hablamos cuando hablamos de higiene colegial?

Hablamos de promover cambios de acuerdo a la transparencia colegial, y que se produzcan cambios reales y no nos tomen más por tontos ⇒ Queremos saber en qué está invirtiendo nuestro dinero el estamento colegial enfermeril.

En anteriores entradas os hemos contado las innumerables  acciones desarrolladas por nuestro CGE y que muy poco o nada tiene que ver con los intereses de la profesión (por ejemplo, en la querella contra Juan Hernández, por el tema de la investigación de la Fiscalía de Delitos Económicos de Madrid al Consejo General de Enfermería o incluso en la demanda que el Consejo General de Enfermería interpuso contra Acción Enfermera)

Hemos asistido impávidos al enfrentamiento cainita entre nuestros últimos presidentes a cuenta de la fundación FICSSalud y nos habían llegado rumores de cambio que alegraban nuestros oídos imaginando nuevos horizontes en nuestra querida institución (por favor léase esto con la ironía debida), pero ¡OH, SORPRESA! hete aquí que comprobamos que todo lo anterior había sido puro teatro y seguimos con las mismas prácticas. 

Recientemente se anunciaron a bombo y platillo dos seminarios Online para 307.000 enfermeras cada uno…(considerando un gran éxito que no se alcance el 4% del censo de enfermeras y eso con ayuda de la inscripción de enfermeras latinoamericanas)

Actualización formativa incluida en el Plan de Actuación del CGE ante COVID-19

Herramientas de apoyo psicológico ante la pandemia del COVID-19

Ambos Seminarios, según reza en su página,  promovidos y financiados por el Consejo General. Organización Colegial de Enfermería e impartidos por ISFOS. Instituto Superior de Formación Sanitaria. ¿Consejo General de Enfermería?

Hemos querido conocer algo más sobre este nuevo Instituto formativo cuya  directora es y  Pilar Fernández, vicepresidenta del CGE. No hemos tenido que ir muy lejos porque en la misma página del seminario nos dice que LA FUNDACIÓN INSTITUTO ESPAÑOL DE INVESTIGACIÓN ENFERMERA es la titular de  ISFOS (necesitaríamos también abrir otro debate sobre el tratamiento de los datos,¿ firmando el acepto le das autorización a todas las demás empresas?)

Bien, no nos desviemos, la FUNDACIÓN INSTITUTO ESPAÑOL DE INVESTIGACIÓN ENFERMERA  forma parte del consejo de administración de la sociedad Grupo Corporativo Organización colegial de Enfermería S.A.(OCE), de la que es accionista al igual que lo era FICSSALUD ( que por lo visto y según contaron en prensa ahora es solo de Máximo González Jurado y cía.) y no sabemos qué ha pasado con las acciones que tenía en la sociedad Grupo Corporativo OCE. 

Tampoco se sabe qué ha pasado con el 75% de las acciones que tenía FICSSALUD de Cofunsalud SA, otra empresa del entramado de la que el CGE tiene (o tenía) el restante 25%.

Todo este entramado es privado, tanto fundaciones como empresas; pero parte de las acciones y del capital fundacional son del CGE, que no actúa como entidad de derecho público, sino como entidad privada. Estaría bien pedirle al Sr.  Florentino Pérez Raya que de una vez por todas nos explique a los colegiados todo este lío de empresas. 

Creemos que es hora ya de que el CGE empiece a ser más transparente, que nos de cuentas claras de a dónde va el dinero de todos los colegiados, de que desenmarañe toda la trama de empresas creadas con fines educativos, varias con los mismos fines.  

FLORENCE NIGHTINGALE promovió la limpieza de los vertederos contaminantes y mejoró la ventilación. ​ A partir de esas medidas el índice de mortalidad bajó rápidamente… 

Pues bien, hay mucho por hacer, y una de ellas es”limpiar, abrir ventanas y mejorar la ventilación”, pero para ello hay que ser más transparentes.

LAS ENFERMERAS NO CONSEGUIREMOS UN VERDADERO LIDERAZGO MIENTRAS NUESTROS REPRESENTANTES SIGAN LIDERANDO PARA SU PROPIO INTERÉS

8 Marzo, día de la mujer… ¿para todos?

En un día como hoy parece que todo el mundo decide ponerse del lado de la igualdad y por tanto del feminismo. Todo el mundo… aunque los 365 días restantes de 2020 las cosas sean de otra manera.

Si en algo se percibe ese salto entre el hacer y el decir, es en nuestros colegios profesionales. Hablamos de estadística y de feminismo cuando podemos asegurar que al menos el 85% de los colegios de enfermería deberían estar presididos por mujeres… no es una cuestión solo de género sino de matemáticas.

Si, como ya hemos defendido aquí en otras ocasiones, el 85% de nuestro colectivo son mujeres, parecería lógico que esa proporción se extendiese a las cúpulas de los COE de nuestro país. Sin embargo no es así, por más que en un día tan señalado arrimen el ascua a su sardina sacando pecho del eslogan de este año: #EnfermerasLíderes8M Curiosa contradicción…

Fuente consejogeneralenfermeria.com

La realidad de las presidencias de nuestros colegios profesionales no parece ir muy en sintonía:

Porcentaje de mujeres enfermeras en la provincia
Porcentaje de mujeres en la junta de gobierno completa.
Porcentaje de mujeres en cargos de la junta del Colegio.
Género de la presidencia de la junta provincial

Estos son los datos, esa es la estadística… Queda mucho por andar, pero esta vez sí que estamos de acuerdo con el Consejo General de Enfermería…

Ellas pueden, TODAS podemos

Así que pongámonos manos a la obra los 365 días restantes de este el año de las ENFERMERAS.

Tanto monta, monta tanto…

Queridas compañeras, tenemos un escándalo sobre la mesa (uno más): el Consejo General de Enfermería ha utilizado nuestras cuotas y nuestro patrimonio en organizar una fundación. Ahora, el ex-presidente del CGE, el Sr. Máximo González Jurado dice que esa fundación NO ES DEL CGE y el CGE dice que como no va a ser suya, (si han/hemos puesto 16 millones…). Y de ahí el título de nuestro post “Tanto monta…”, ya que nos cuesta creer que la actual cúpula del CGE no supiera nada de toda esta historia de millones de dineros volando de sus arcas  a otras arcas. Aunque, oigan, cosas más raras se han visto. Empezamos con la historia del “tanto monta” y luego nos metemos con la de la fundación de ida y vuelta.

Se dice que la gran espada guardada en la Real Armería de Madrid, realizada en el siglo XV, durante el reinado de Fernando II de Aragón e Isabel I de Castilla fué utilizada en solemnes ocasiones en la corte hasta el siglo XVIII.

(Gran espada de los Reyes Católicos con el grabado “tanto monta, monta tanto”)

Con esta espada, los Reyes Católicos hicieron caballero a Cristóbal Colón tras el regreso de su primer viaje de América. Se utilizó como símbolo del poder real en todas las ceremonias  religiosas y políticas, desde la conquista de Granada y el comienzo de España como nación. 

El lema “Tanto Monta, Monta Tanto” apareció en el estandarte real español de los Reyes Católicos desde 1492-1506. Se refiere a los dos monarcas católicos: Isabel y Fernando y se traduce libremente como: “Por mucho que uno valga, tanto es el otro”, lo que significa que tanto el Rey como la Reina tenían la misma autoridad.

Florentino Pérez Raya (actual Presidente del Consejo General de Enfermería) y Máximo Gonzalez Jurado (Ex-Presidente del Consejo General de Enfermería)

No sabemos muy bien quién es Fernando ni quién es Isabel, lo que sí tenemos claro es que tanto Máximo González Jurado como Florentino Pérez Raya y toda la actual Comisión Ejecutiva del Consejo General de Enfermería han sido uña y carne durante largos años (parece que hasta hace cuatro días).

Ante las últimas noticias publicadas por El País (El Consejo de Enfermería denuncia a su expresidente por apropiarse de la sede de la entidad), y Redacción Médica por doble ración (Enfermería denuncia que Máximo González Jurado ha secuestrado su Fundación) y (La Fundación es y siempre ha sido independiente del Consejo de Enfermería), desde Acción Enfermera nos gustaría ilustrar un poco más sobre este asunto, y explicaros qué es la Fundación Salud y Sociedad (FICSSalud), y cómo comenzó esta historia:

FUNDACIÓN SALUD Y SOCIEDAD (Actualmente llamada Fundación Iberoamericana de Ciencias Sociales y de la Salud (FICSSalud) es una Fundación que fue creada el 6 de Febrero de 1999 por Máximo González Jurado (ex-presidente del Consejo General de Enfermería), Pilar Fernández Fernández (actual Vicepresidenta I del Consejo General de Enfermería) y el Consejo General de Enfermería (en calidad de vocal).

El capital fundacional de la Fundación Salud y Sociedad fue de 30 millones de pesetas, de los cuales el Consejo General de Enfermería puso 25 y Máximo y Pilar pusieron 2,5 millones de pesetas cada uno.

Actualmente, la fundación FICSSalud se estructura de la siguiente manera:

Juan Vicente Beneit Montesinos

Juan Vicente Beneit Montesinos

Dña Pilar Fernández Fernández:

Pilar Fernández Fernández, Máximo González Jurado y Florentino Pérez Raya

Francisco Mochón Morcillo

Francisco Mochón Morcillo

Agustín Rivero Cuadrado

Máximo González Jurado y Agustín Rivero Cuadrado

Julio González Jurado

Es el hermano de Máximo González Jurado (Gerente del Consejo General de Enfermería según indica Redacción Médica)

Ya por el 27 de Octubre de 2017 fue señalado por distintos medios porque la Fundación poseía un edificio en Majadahonda, que según los denunciantes sería una casa con chalé para uso y disfrute del hermano de Máximo González Jurado

En la foto Diego, Ayuso Murillo (actual secretario del CGE) y Julio González Jurado (hermano de Máximo González Jurado, ex-presidente del CGE)

Organigrama de la Fundación FICSSalud:

Estructura de la Fundación FICSSALUD

El Patronato de la Fundación FICSSalud integra la Escuela Internacional Ciencias de la Salud (EICS) y Enfermeras Para el Mundo (EPM), de hecho la memoria contable de la Fundación FICSSalud se basa exclusivamente en estas dos organizaciones.

Tanto una como otra, tienen sus sedes en la calle Fuente del Rey en Madrid (sede del Consejo General de Enfermería), y poseen subsedes en todo el territorio español.

Sedes de Enfermeras por el Mundo:

  • Sede Central: 
  • Sede del Consejo General de Enfermería (C/ Fuente del Rey, Nº 2)
  • Sedes a nivel Nacional:

– Ciudad Real

– Toledo

– Guadalajara

– Teruel

– Santa Cruz de Tenerife

– Salamanca

– Almería

– Córdoba

– Sevilla

– Oviedo

– Santander

¿De verdad no tenían conocimiento Florentino Pérez Raya ni los integrantes de la Comisión Ejecutiva de que la sede del Consejo General de Enfermería estaba siendo arrendado por una Fundación extremadamente próxima?

¿Acaso una decisión de semejante calado ( el arrendamiento de la sede!) no  ha sido nunca aprobada en Asamblea General del Consejo General de Enfermería?

¿Qué tienen que decir los/las Presidentes de los 52 Colegios Provinciales que conforman el CGE? Especialmente los once que tienen sede de Enfermeras por el Mundo en sus propias sedes colegiales…¿qué obtenían a cambio?
¿Tampoco tenía conocimiento  de nada el actual secretario del CGE, Diego Ayuso Murillo?

Curioso, cuando menos, el  código de conducta de la fundación de marras, en el apartado 3, si queréis echar unas risas os animamos a leerlo. 

En ANE nos preguntamos si el International Council of Nurses (ICN) conoce las sombras de nuestros “representantes” actuales y pasados…

¿Quién pone el cascabel al gato?

Para terminar, os proponemos que os descarguéis el documento en pdf que viene al final de este post y lo presentéis en el registro de vuestro Colegio de Enfermería.

Esto es solo el comienzo, el comienzo de una OCE transparente, limpia y por y para las enfermeras

Formulario_PreguntaCOE-Fundación