¿EL CANDIDATO DEL HORTELANO?

Francisco Javier Pareja Llorens, Presidente del Colegio Oficial de Enfermería de Castellón.

La pregunta en torno a la que se escribe este post es, ¿por qué motivo o motivos se ha presentado el Sr. Francisco Pareja como candidato en la convocatoria de elecciones a presidente del Consejo General de Enfermería de España (CGE)? Les recordamos que, a parte del Sr. Pareja, se han presentado 3 personas mas: Florentino Pérez Raya, presidente del CGE; Isabel Galán Andrés, presidenta del Colegio de Enfermería de Soria y Carmen Ferrer Arnedo, Jefa de Servicio de Atención al Paciente del Hospital de la Cruz Roja de Madrid.

Antes de responder a esta cuestión, es necesario aclarar una serie de temas. Paciencia, que vale la pena.

En primer lugar, os aclaramos nuestro punto de partida. Es la primera vez que escribimos sobre algo que no ha ocurrido (aún). Por tanto, no afirmamos que vaya a suceder ni pretendemos sentar cátedra. Simplemente compartimos una intuición que tenemos, basada en muchos inputs de los últimos días. 

En segundo lugar, vale la pena saber quién es el Sr. Pareja. Se trata del presidente del Colegio de Enfermería de Castellón desde el año 2004, ya que estuvo de Vicepresidente del mismo Colegio desde el año 1999. En las últimas elecciones en su colegio, que fueron en 2020, salió presidente porque se invalidó la candidatura alternativa en base a un artículo de los estatutos colegiales que establece que para ser candidato hay que haber asistido a 2/3 de las asambleas de colegiados. Esto último es importante, ya que futuras candidaturas alternativas van a cumplir con este requisito y la permanencia de este caballero en la silla del Colegio de Castellón tiene los días contados. Tendrá que buscar alternativas.

Colegio Oficial de Enfermería de Castellón (COECS)

Continuando con quién es este presidente colegial, es relevante saber que forma parte del Pleno del CGE. Y ustedes se preguntarán, ¿qué importancia tiene pertenecer a ese órgano del que no habíamos oído hablar? Pues que el presidente del CGE elige a los miembros de su ejecutiva de entre esas personas. La Comisión Ejecutiva es el órgano de gestión (poder) del CGE y cada uno de sus miembros cobra (y bastante) por estar ahí. El Sr. Pareja no forma parte de este órgano, pero está en el lugar adecuado para ello.

Por último, hay que conocer qué papel juega la mencionada Comisión Ejecutiva del CGE en el proceso electoral actual y quiénes la componen. Sorprendentemente, asume las funciones de dar por buenos (o no) los avales y, por tanto, los candidatos. Por tanto, nos encontramos con un formidable conflicto de intereses, habida cuenta que en esa comisión hay al menos un candidato y su equipo. La componen 8 personas:

  • Florentino Pérez Raya, Presidente. Y miembro de la ejecutiva desde ni se sabe.
  • Pilar Fernández Fernández, Vicepresidenta I desde 1988.
  • José Ángel Rodríguez Gómez, Vicepresidente II y presidente del Colegio de Enfermería de Tenerife.
  • José Luis Cobos Serrano, Vicepresidente III, tampoco sabemos desde cuándo, porque no lo pone en su CV.
  • Diego Ayuso Murillo, Secretario desde 2016.
  • Andrés Pérez Santamaría, Vicesecretario y presidente del Colegio de Enfermería de Zamora
  • María del Mar García Martín. Tesorera y presidenta del Colegio de Enfermería de Almería.
  • Inés López Carral, Vicetesorera y presidenta del Colegio de Enfermería de A Coruña.

Sabemos que ninguno de los 4 presidentes colegiales integrados en la Comisión Ejecutiva han avalado a Carmen Ferrer; sabemos que está el Presidente actual y candidato a reelección; sabemos que la ocupación de Pilar Fernández desde hace 34 años es ser Vicepresidenta I; sabemos que el Sr. Ayuso y el Sr. Cobos forman parte del equipo del Sr. Pérez Raya desde hace años. ¿Alguien más, a parte de nosotros, cree que las decisiones sobre el proceso de avales de estas personas hay que MIRARLAS MUY DE CERCA?

Con estos mimbres, vamos allá: pregunta principal ¿por qué el Sr. Pareja se ha presentado a las elecciones?; pregunta secundaria, ¿por qué ha avalado a tres candidatos cuando la normativa sólo permite avalar a uno?

El Sr. Pareja no es tonto, sabía de antemano que no iba a conseguir los 15 avales necesarios para pasar a la siguiente fase. También sabía que los avales múltiples son nulos. Sabiendo todo eso, se presenta y, además, avala a 3 aspirantes…¿Cuál podría ser la motivación detrás de todo eso? (fijaos que hablamos en condicional, porque no afirmamos ni sentamos cátedra: compartimos reflexiones).

Hay quien dice que es por montar follón. Podría ser. Sería una explicación. Pero nosotros creemos que hay una tecnología más sutil y brutal por detrás. ¿A quién le interesaría que este proceso electoral quedara suspendido? Dejamos esta pregunta al aire y continuamos

El Sr. Pareja ha amenazado con impugnar el proceso de avales por considerar que el suyo no debe ser nulo. Y sabe que a la Comisión Ejecutiva no le queda más remedio que anular su aval. Si este señor sigue con su amenaza, ¿qué hará la Comisión Ejecutiva? ¿podría anular el proceso y quedar en situación de interinidad? ¿podría seguir adelante y si el Sr. Pareja decide judicializar, que lo haga? En el primer supuesto, el día 21 de octubre no se celebrarían elecciones. Entraríamos en parálisis por judicialización, al más puro estilo Máximo González Jurado (y nadie quiere parecerse a ese señor). En el segundo supuesto, el proceso seguiría en marcha, se celebrarían elecciones y todos contentos, excepto el Sr. Pareja.

Repetimos ¿a quién le podría interesar que se produzca la situación de parálisis? Vamos a responder a quién es seguro que NO le interesa:

  • A las 300000 enfermeras colegiadas, de cuyas cuotas sale la financiación del CGE (20 millones de euros/año y los sueldos de las Comisión Ejecutiva) y que necesitan que al frente del CGE haya alguien con capacidad de gestión política y estratégica.
  • A los presidentes realmente demócratas y comprometidos, que los hay y muchos y los conocemos y los admiramos, que desean el cambio real al frente del CGE. Tampoco interesa a los demócratas que haya en la Comisión Ejecutiva (que pueden ser todos ellos, ojo)

Nada nos gustaría más que todo esto que imaginamos no fuera cierto, que ustedes lleguen a la conclusión de que quiénes hemos escrito este post tenemos un tornillo poco ajustado. Queremos que el día 14 de octubre tengamos proclamación de candidatos y podamos tener una semana apasionante hasta el 21 de octubre, cuando se celebren elecciones democráticas y plurales a presidente del CGE.

¿Quiénes pueden estar atentos a esta circunstancia y evitar a toda costa que se produzca? Los presidentes de colegios de enfermería, que son los únicos que votan y los únicos que ocupan la posición de poder para mantener el proceso en marcha.

Porque ¿estamos ante “el candidato del hortelano” o ante el candidato de “que todo cambie para que nada cambie”? La organización colegial enfermera, las enfermeras a quiénes representa y los ciudadanos a quiénes cuidamos no se pueden permitir más parálisis. Sea quién sea que haya conseguido los 15 avales (a día de hoy no se sabe aún), el día 21 de octubre deben celebrarse elecciones democráticas en el Consejo General de Enfermería de España.

#QuieroSaberSATSE

Es el momento de pedir explicaciones sobre alguna de las dudas levantadas en torno a las elecciones a Junta Directiva del Colegio de Enfermeras de Madrid (en adelante CODEM), celebradas el día 6 de abril de 2022. En concreto, sobre la actuación del Sindicato SATSE y su presunta relación con maniobras para decantar el voto por correo en favor de una de las dos candidaturas.

Es el momento de escribir a SATSE y preguntarle si, a través de su organización, se favoreció el voto por correo para una de las dos candidaturas concurrentes: la continuista Más Profesión.

Vaya por delante que en esta asociación no cuestionamos el valor de la acción sindical como valor social ni cuestionamos la honradez de los delegados sindicales. Cuestionamos que se utilice el recurso colectivo de un sindicato para favorecer “presuntamente” el voto por correo con el fin de inclinar la balanza en unas elecciones colegiales. Y, además, creemos que es bueno que el SATSE pueda explicarse.

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Financiación a dedo, no gracias

Hace un par de días y en la antesala de la asamblea para aprobar sus presupuestos, el Consejo General de Enfermería (CGE) anunció su intención de destinar 1,8 millones de euros para investigación y prestaciones científicas y profesionales.

¿Quién puede valorar esta propuesta negativamente? Nadie.

Y ciertamente es una buena propuesta que ojalá se convierta en acciones reales y concretas que nos lleguen a todas las colegiadas. ¿Por qué digo esto? Pues porque hasta ahora la mayor apuesta del CGE por la investigación en cuidados se había materializado en el Instituto Español de Investigación Enfermera, de cuya existencia poco sabemos, y menos aún de su actividad.

Si esta propuesta queda aprobada, necesitamos además que se concrete en mecanismos y criterios públicos y transparentes que garanticen la financiación de proyectos y prestaciones plurales y de calidad. Es decir, que alcancen a todas las enfermeras y repercutan en la profesión.

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Salarios altos y nepotismo. Enfermera, pide información en tu Colegio de Enfermería

Ante las informaciones vertidas en diversos medios de comunicación relativas a la investigación por parte del Juzgado de Instrucción 31 de Madrid en relación a un viaje de los miembros del Consejo General de Enfermería (CGE) a Vietnam y Camboya, creemos que no debemos de quedarnos de brazos cruzados y dejar pasar ni una más de las innumerables noticias sobre corrupción y que los medios de comunicación llevan vertiendo sobre nuestros representantes nacionales de la Enfermería.

Enfermera, Ante nuestra indignación, la Asociación AccióNEnfermera te facilita las cosas y te ofrece un documento tipo para que como colegiada/o de enfermería puedas ir a tu Colegio de Enfermería para registrar dicho documento:

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Con Lanza en ristre

Las entradas de esta web nunca han aparecido firmadas, sin embargo, es evidente que alguien ha tenido que idearlas, plasmarlas y después ponerlas a disposición de todo aquel que pase por aquí.

Y esto ha sido invariablemente así por dos razones muy poderosas: el altruismo y el miedo.

Altruismo ante el convencimiento de que lo importante no era quiénes sino qué queríamos contar. Altruismo para compartir entre varias manos la redacción final de cada texto y publicarlo como colectivo, sin firma alguna.
Y miedo. Miedo a represalias de algún tipo por parte de las instituciones y personas cuya gestión de la Organización Colegial de Enfermería de España estábamos criticando. La responsabilidad de cada palabra publicada recaía sobre nuestra asociación, AccióN Enfermera (ANE) …Nueva Enfermería en sus comienzos.

Mónica Lanza Barrena, socia fundadora y alma indiscutible de ANE, además de nuestra mejor pluma, implicada como nadie con unos fines comunes, dejó esta vida humana que conocemos en la madrugada del pasado sábado a domingo 7 de febrero de 2021.

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